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Gipuzkoa

PK (compromiso con las personas)

Pertsonekiko konpromezua es el nombre de una AGENDA DE TRABAJO, impulsada desde el Departamento de Innovación y Sociedad del Conocimiento de la Diputación Foral de Gipuzkoa, dirigida a las empresas que apuestan por un modelo de crecimiento basado en la competitividad socialmente responsable.

Una Agenda de trabajo que va a apoyar políticas empresariales activas, dirigidas a crear un contexto de innovación en las formas de organización y gestión de las personas y sus empleos en las organizaciones.

Se promoverán políticas dirigidas al mantenimiento del empleo apoyando la  adaptabilidad de las personas a las nuevas necesidades a las que se enfrenta la empresa para la mejora de su competitividad, la mejora de la empleabilidad de las personas ocupadas y la promoción de nuevas contrataciones, políticas que asumen:

• El empleo como valor social tanto individual como colectivo;
• El compromiso de la empresa con las personas como estrategia de diferenciación y factor de atractividad y retención de talento;
• La adaptabilidad permanente de las organizaciones respecto de los sistemas de trabajo, formación, aprendizaje, conciliación, como nuevo valor a impulsar; y
• El aprendizaje a lo largo de toda la vida como estrategia central de acción.